陈先生的个人简历

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更新时间:2019-07-11 00:00:00
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男 / 35 岁 / 本科 / 不限 / 10年以上工作经验
基本信息
  • 陈先生 (编号:93ZP201905293345649)
  • 35 岁(1983)
  • 10年以上
  • 本科
  • 咸阳
  • 湛江
  • 不限
  • 178cm
求职意向
  • 正在找工作
  • 面议
  • 全职
  • 随时
  • 人事经理 ; 人事主管 ; 行政主管 (酒店 | 旅游 | 生活服务业)
  • 湛江,吴川
语言能力
  • 普通
  • 一般
教育经历
  • 沈阳体育学院
  • 2002 - 9~ 2006-6 ( 3年 9个月 )
  • 本科
工作经验
  • 广东湛江荣基集团
  • 2013 - 9~ 2019-6 ( 5年 9个月 )
  • 人力资源部培训主任
  • 民营企业
  • 本人乐观阳光,大学二年级已经完成大学四年必修学时,大三大四分别前往青岛、湛江当潜水兵。实现当兵梦想后,再返校完成毕业论文。因为喜欢湛江,所以06年毕业后返回湛江参加工作。具体工作经历如下:
    2006—2013年 湛江市麻章中小学德育基地总教官(湛江麻章)
    2013—至今 荣基集团公司人力资源培训部主任兼总教官( ;湛江赤坎)
自我评价
  • 本人性格开朗,做事严谨,为人诚实,人脉关系广;有较强自我学习能力,熟悉企业人力资源管理六大模块,具有很好的活动组织策划能力。在工作中能有自己的观点和方法,并严格遵守公司的规章制度和服从上级领导;生活中无任何不良嗜好。 个人能力:湛江荣基集团公司人力资源培训部主任 擅长职责: 1、根据公司发展战略和人力资源规划要求,制定集团年度培训计划,做出培训预算。(其中包括:高层学习计划、集团大课培训计划、集团总部培训计划) 2、收集相关培训信息,建立企业培训资料库,负责筛选培训机构和培训讲师。(包括:相关培训机构的资质、实力;培训讲师的实战经验和授课风格;每年对相关培训机构实地考察) 3、新员工培训。(每季度一次新员工培训) 4、相关培训制度的制定和修改。(集团培训制度、新员工培训制度、内训师管理制度、外派培训制度等) 5、各子公司年度培训计划制定的审核和组织实施的监督。 6、组织集团一年一度的读书活动。(每年都举行一次为集团推荐一本书的活动) 7、完成领导安排的其它工作。(包括:春晚、中秋晚会、公司组织的大型专场招聘会等) 8、本人具有二级人力资源管理师资格证书,熟悉HR六大模块。 发展方向:由于本人长期从事人事培训教育工作,深知学习的重要性,希望在今后的工作中能有更多学习深造的机会,并且能学以致用,将学习的知识和技能得以应用,为企业创造利润,使得企业和自我共同发展。(本人持有C1驾驶证,可接受出差安排。)
联系方式
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