何先生的个人简历

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更新时间:2019-06-17 00:00:00
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男 / 34 岁 / 本科 / 不限 / 5年工作经验
基本信息
  • 何先生 (编号:93ZP201702261949589)
  • 34 岁(1985)
  • 5年
  • 本科
  • 湛江
  • 湛江
  • 不限
  • 170cm
求职意向
  • 正在找工作
  • 面议
  • 全职
  • 一周内
  • 客服经理 ; (行政管理 | 人事 | 财务 | 后勤)
  • 湛江
语言能力
  • 普通
  • 一般
附加信息
教育经历
  • 广东轻工职业技术学院
  • 2004 - 9~ 2007-7 ( 2年 10个月 )
  • 中山大学
  • 2009 - 3~ 2011-7 ( 2年 4个月 )
  • 本科
工作经验
  • 广东泰润投资有限公司
  • 2017 - 3~ 2019-5 ( 2年 2个月 )
  • 物业主管
  • 民营企业
  • 负责商户入驻的前期工作,审核装修图纸,跟进商户入驻装修管理。商户退租手续办理,拟定租赁合同。定期催缴商户租金与水电费,及相关其他费用。场内消防安全检查,辖区管委会的对接
  • 湛江广联市场经营管理有限公司
  • 2016 - 7~ 2017-2 ( 7个月 )
  • 市场管理
  • 民营企业
  • 商场卫生、整体秩序的日常管理。商户的投诉处理,传达相应部门,并跟踪落实、反馈。协助招商经理完成年度招商指标任务,商场营运的整体管理。商户租金及管理费的催收,商户入场与退场的手续办理。
  • 湛江明景物业服务有限公司
  • 2013 - 10~ 2016-6 ( 2年 8个月 )
  • 物业管家
  • 国企
  • 跟进物业前期验楼 ,楼宇交付分析,业主收楼手续办理,日常楼层查看,以及监督房屋装修进度。审核装修报装图纸,提供合理的装修建议。遗留工程的记录、跟进与反馈。
  • 广州机场航空物流服务分公司
  • 2008 - 2~ 2012-11 ( 4年 9个月 )
  • 人事专员
  • 国企
  • 根据航班信息,及时通知货主来提货,任职期间曾制定出有效的措施方案,加快货主提货效率;本人熟悉空运的各项工作流程,长期从事服务一线工作,有较强的抗压力能力,由于长期处理客户咨询、投诉问题,对于如何维护客户关系有丰富的经验。
    2010年起,由于内部轮岗,任职人力资源专员职位,重点负责薪酬福利管理、培训开发两个模块。主要职责:(1)统计公司员工每月考勤工作,以及请假、旷工等情况,制定奖惩方案(2)根据公司发展需要,制定员工招聘方案,建立招聘渠道,针对各岗位初步建立了人才信息库(3)办理入职、离职、转正、岗位变动等人事手续办理,(4)用工人员合同签订;公司员工人事资料档案以及劳动合同的管理,(5)协助上级领导进行培训体系建设,根据需求组织实施各项培训并跟进评估,并成功主讲5次员工岗位技能培训,以及3次消防设施维护与安全使用的培训。(6)策划并直接实施企业文化建设与宣传,成功策划并组织公司元旦晚会庆祝活动。(7)公司设施的日常维护与管理,完成领导交待的其他工作。
自我评价
  • 本人掌握word、excel、ppt等办公应用软件,书面公文的撰写。善于沟通,有较强的协调组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进。由于工作中长期与客户进行业务沟通,逐渐具备了良好的分析处理问题的能力,有较强的抗压能力,对如何处理客户疑难问题及行政管理有丰富经验。持有建构筑物消防员证 业余时间兼职图客,及微信公众号编辑。并营运线上交易,擅长摄影、图标设计。 个人能力:业余时间兼职图客,并营运线上交易,擅长摄影、图标设计。
联系方式


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